法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
劳动纠纷
劳动纠纷,我有两天旷工并制造上班证据,公司以弄虚作假为由通报并辞退我
劳动纠纷,我有两天旷工并制造上班证据,公司以弄虚作假为由通报并辞退我 劳动纠纷,我有两天旷工并制造上班证据,公司以弄虚作假为由通报并辞退我,但是劳动合同法和员工手册并没有关于弄虚作假的详细奖惩,请问我能否想公司要求经济赔偿
问题状态:
已过期
提问人:养乐多(广东-深圳)
提问时间:2019-10-06 12:48
已有
3
位律师回答了该问题
年遇春律师
VIP
2019-10-06 12:52
投诉或者申请仲裁。
电话咨询
在线咨询
毕丽荣律师
VIP
2019-10-06 13:46
可以直接诉讼来解决问题的
电话咨询
在线咨询
陶雄利律师
2019-10-06 14:55
投诉或者申请仲裁。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
请问签订劳动个合同期内公司以严重失职为由辞退你,去仲裁庭因证据不足败诉
5个回复
公司以我旷工多日为由辞退我,但事实我都在上班,并没有旷工,只是因为项目结束
2个回复
没能接到上班通知,公司以旷工为由辞退我
1个回复
劳动纠纷---公司隐蔽下签署劳动派遣的合同,现辞退,如何维护自己的利益
2个回复
劳动纠纷(公司以制作错误为由要求赔偿)已经离职
3个回复
在某公司上班,旷工了,劳动派遣公司老板叫我给钱,旷工也要赔钱
2个回复
在公司上班13年,社保缴纳12年,公司以不能胜任岗位为由辞退女员工
1个回复
您好律师,我是在17年时,掉进了传销窝点两个月,这期间公司以我旷工为由讲我辞退
2个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点