单位没有签劳动合同,公司破产清算我能要求享受职工安置吗
你好,可以要求。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年没有跟您签订劳动合同的,属于违法行为,您可以要求单位支付双倍工资。证据方面需要证明你们之间存在劳动关系,比如工资条,打卡记录、同事证言等能够反映您在此单位工作过的证明.您可以向劳动仲裁机构申请仲裁,也可以委托律师代为仲裁。
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协商不成可以申请劳动仲裁。
可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资
可以的
可以要求。
能证明劳动关系存在就可以主张的。