劳动纠纷
连续旷工15天自动离开与递交辞职报告离开有不同吗？
连续旷工15天自动离开与递交辞职报告离开有不同吗？ 您好，我是以电话方式辞职批准后离开，没有递交辞职报告，公司按连续旷工15天自动离开处理,但没有书面通知。连续旷工15天自动离开处理,与递交辞职报告离开有不同吗？对我会有什么影响?
问题状态：已解决
提问人：关耳女士（天津－河西区）
提问时间：2013-03-06 22:41
提问人：关耳女士（天津－河西区）
提问时间：2013-03-06 22:41
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如果你不主张任何补偿赔偿的话 就没有什么区别
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