小部门解散，人员公司要求并入大部门，不过能得到赔偿吗？ 本人在公司已经10年，之前是主管助理因同主管不和，经公司调解降薪降职到小部门现任组长，现因公司经营不善解散小部门公司要求小部门人员并入大部门不想并入的就辞工，请问本人不并入大部门能否得到赔偿， 
公司不想赔偿，能否申请劳动仲裁，我应该需要那些手续，或者那些文件或证据。
找那些政府部门办理。