劳动纠纷
到了五十岁，厂里强行我离职，我在厂里工作了九年，给我补一个月工资
到了五十岁，厂里强行我离职，我在厂里工作了九年，给我补一个月工资 到了五十岁，厂里强行我离职，我在厂里工作了九年，给我补一个月工资，我签的是无限期合同，厂里这样做合理吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东－深圳）
提问时间：2019-09-11 17:34
提问人：ask201……（广东－深圳）
提问时间：2019-09-11 17:34
已有7位律师回答了该问题
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可以直接申请仲裁来维权的
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直接申请仲裁
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向劳动部门求助或者申请仲裁。
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不合理。
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如果签订了合同，一般按合同执行，也可协商处理。
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不合理的
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您好，不合理的希望可以帮助到您
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