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劳动纠纷
公司交接离职后,新上任上班的人不来了,公司让我回去说重新招人从新交接才可以算离职
公司交接离职后,新上任上班的人不来了,公司让我回去说重新招人从新交接才可以算离职 公司交接离职后,新上任上班的人不来了,公司让我回去说重新招人从新交接才可以算离职,我可以拒绝不回去吗。因为我在交接那天他说他忙让我把交接明细打给他说我和那个人了解清楚了明天就不用来了,直接让新来的那个人拿我的离职报告签字就可以了
问题状态:
已过期
提问人:Juen(广东-广州)
提问时间:2019-08-28 09:32
已有
6
位律师回答了该问题
年遇春律师
VIP
2019-08-28 11:59
有必要申请劳动仲裁。
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颜培卿律师
2019-08-28 09:41
可以拒绝
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唐程义律师
2019-08-28 09:45
可以拒绝
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陈晓云律师
2019-08-28 09:49
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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刘雪律师
2019-08-28 10:14
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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王丽侠律师
2019-08-28 11:14
是可以拒绝的。
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