试用期合同明确工作时间周一到周五9-11.30 13.00-18
每个公司都有相应的规章制度 如果是合理合法的 你不能直接拒绝 如果你认为不行就可以辞职处理的
可以起诉解决的
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁