我在公司工作了十个月 今天口头通知我劝退 请问应该给我几个月补偿? 还有就是N加一
可以直接按照主管部门的规定来处理的
单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业
如果无法协商,建议人社局投诉。
建议 投诉
需根据实际情况综合判断,如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。