劳动纠纷
我30号满一年，但按照公司规定要我次月15号才能休年假，但是我14号就要离职了（已写申请）
我30号满一年，但按照公司规定要我次月15号才能休年假，但是我14号就要离职了（已写申请） 我30号满一年，但按照公司规定要我次月15号才能休年假，但是我14号就要离职了（已写申请），怎么办
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东－深圳）
提问时间：2019-07-15 14:18
提问人：ask201……（广东－深圳）
提问时间：2019-07-15 14:18
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可以直接仲裁来维权的
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按合同约定协商或仲裁。
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