合同纠纷
劳动合同到期但未续签 一直在工作 然后被劝退（因公司无业绩）有赔偿吗
劳动合同到期但未续签 一直在工作 然后被劝退（因公司无业绩）有赔偿吗 劳动合同到期但未续签 一直在工作 然后老板突然来和我说好找其他工作了 说是公司现在业务没起来 暂时不需要人了 然后我已经在这个公司工作了一年半了 也没年终奖金什么的 现在被劝另找工作 有补贴吗
问题状态：已过期
提问人：玻璃杯水（浙江－杭州）
提问时间：2013-02-25 12:42
提问人：玻璃杯水（浙江－杭州）
提问时间：2013-02-25 12:42
已有4位律师回答了该问题
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可以要求经济补偿的。
追问：
现在离合同到期已经过了半个多月了 在13年过年前到期 可老板还是通知说是明年要来上班的 但才上了几天 就和我说 让我去找其他工作了 那如果我同意走人 还可以索要补偿金吗
回答：你最好通过劳动仲裁解除劳动关系。 -
一个月工资补偿
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有经济补偿金
追问：现在离合同到期已经过了半个多月了 在13年过年前到期 可老板还是通知说是明年要来上班的 但才上了几天 就和我说 让我去找其他工作了 那如果我同意走人 还可以索要补偿金吗 -
可以要求经济补偿，不签劳动合同的双倍工资
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