这样风险还是很大的，最大的风险来自工伤赔偿。

根据《工伤保险条例》的规定，员工在贵公司上班，发生工伤（上下班途中的非本人主要责任的交通事故也属于工伤），要由贵公司承担赔偿责任。

而目前的情况是：这两名员工的社保，贵公司无法缴纳，但一旦发生工伤，赔偿责任一定是由贵公司承担的（十级工伤赔偿金额在6万左右，九级工伤赔偿金在9万左右）

建议：书面通知这两名员工将保险关系转到贵司，否则，解除劳动关系

保险只能交一个。通知他们和原单位解除保险关系，否则将解除合同

不能再交的，要求将保险转到单位，不然风险很大

风险还是很大的，最大的风险来自工伤赔偿。

确定有其他单位缴纳，你公司不需要再缴纳一份。若需帮助，可来电或预约当面咨询。