合同纠纷
合同到期，公司不续签也不赔偿。员工是否继续呆在公司，该如何处
合同到期，公司不续签也不赔偿。员工是否继续呆在公司，该如何处 合同到期，公司不续签也不赔偿。员工是否继续呆在公司，该如何处理？谢谢
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提问人：Rainbow（上海－浦东新区）
提问时间：2019-06-11 12:08
提问人：Rainbow（上海－浦东新区）
提问时间：2019-06-11 12:08
已有7位律师回答了该问题
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可以申请劳动仲裁维权，要求支付经济补偿金。可来电详细法律咨询。
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继续呆在公司或向公司提出要求续签 ，能证明公司不续签的话，可以离开，有权要求公司支付经济补偿金。
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直接申请劳动仲裁要求支付经济补偿金
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公司不续签 你可以要求支付经济补偿金
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想上班就上班；不想上班就别上，督促单位结算工资、办理离职手续。
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向员工发放双倍工资
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公司如不续签，应当支付经济补偿给员工
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