合同纠纷
没签劳动合同双倍工资的赔偿期限
没签劳动合同双倍工资的赔偿期限 我是2011年7月进入公司的，11年10月缴的养老保险的，2013年2月5号公司叫我辞职，双倍工资的赔偿期限是多长时间
。手机短信可以作为辞职报告吗
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问题状态：已过期
提问人：吴元正（江苏）
提问时间：2013-02-08 12:04
提问人：吴元正（江苏）
提问时间：2013-02-08 12:04
已有2位律师回答了该问题
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双倍工资的赔偿期限是11年7月只13年1共18个月时间。
追问：谢谢！劳动保障处说过了一年以后就转为无定期合同，说已经过了时效，能不能追究双倍赔偿了 -
从2011年8月开始计算双倍工伤。
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