我是一名银行工作人员,属签订无固定期限的正式合同制员工,最近因为工作关系心里不平衡
这是可以按照合同的约定来履行的
这个主张是不可以的。
有正式合同的,提前三十日书面通知即可;在试用期内,提前三天通知即可;用工存在违法行为的,随时可离开;如有不发或克扣工资情形,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
如果已经起诉到法院了,等待法院判决即可。
申请劳动仲裁