十二、违反和终止、解除聘用合同的责任 (一)甲、乙双方任何二方违反本合同约定 十二、违反和终止、解除聘用合同的责任 (一)甲、乙双方任何二方违反本合同约定，应当承担违约责任，并付给对方违约金60000元造成经济损失的，按实际经济损失承担赔偿责任。 （二）终止、解除本合同符合国家、省、布有关政策规定应给予乙方经济补偿的，甲应按照有关规定给予乙方经济补偿。 （三）乙方被终止或者解除本合同后违反有关法律、法规、规章、政策规定，泄露国家秘密的，按国家法律法规和政策处理；泄露甲方技术、商业秘密，给甲方完成损失的，应承担经挤赔偿责任。但又说了试用期内可以提前30天书面告知解除合同，那我在试用期解除合同需要付违约金吗