劳动纠纷
要求单位给付经济补偿金
要求单位给付经济补偿金 我在商厦里是收银员职位,由于单位要上自助收银机就把我调离该岗位,没有同意。去跟经理辞职,事由是单位没有给缴纳社会保险。(单位没有跟我签订劳动合同也没有上保险)经理说必须写个人原因才给签辞职表,当时就直接去劳动仲裁上诉了,仲裁以我们自己的原因辞职和证据不足没有支持经济补偿金。现在想继续往法院告。现在手里有当时写的辞职表(没有任何人签字)和一段录音(去经理那里辞职录的,录音里没有说是由于未缴纳保险而辞职)。想请教一下律师,我告到法院的胜算有多大?非常感谢!
问题状态:已过期
提问人:飞儿高(河北-唐山)
提问时间:2019-02-26 17:54