试用期未签合同被违法辞退 前一段时间入职一家公司，因为一直未签订劳动合同（公司未盖章直至被辞退前也拒绝盖章），然后前几天突然被公司以莫民理由辞退了，没有任何赔偿，说我要去劳动诉讼还不给发工资。说解决了再发。现除了双倍的赔偿金，可以要求赔偿试用期赔偿双倍工资么？入职快一个月了。