聘用合同试用期是3个月,可是试用了5个月然后把我辞退
向当地劳动监察大队投诉解决
这个要给你支付经济补偿金的
可以要求公司出具书面的辞退通知,收集被辞退的证据,可以申请仲裁要求支付违法解除的赔偿金。如有二个月未签订合同的,可以要求支付未签订合同的双倍工资
属于违法辞退的,有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。