劳动纠纷
国庆节不放假后面补休，但是没有双倍工资，是餐饮行业
国庆节不放假后面补休，但是没有双倍工资，是餐饮行业 国庆节不放假后面补休，但是没有双倍工资，是餐饮行业
问题状态：已过期
提问人：ask201……（重庆）
提问时间：2018-09-29 22:18
提问人：ask201……（重庆）
提问时间：2018-09-29 22:18
已有3位律师回答了该问题
-
这是可以按照双倍工资来要求支付的
-
这是可以按照双倍工资来要求支付的 建议咨询律师
-
这是可以按照双倍工资来要求支付的
咨询专业律师
相关咨询
- 我干的餐饮行业，过年的时候说有双倍工资，后面放了两天，1月2 5个回复
- 我干的餐饮行业，过年的时候说有双倍工资，后面放了两天，1月29号上班了一直到2月4号 3个回复
- 国庆节只放假两天，第三天正常上班，没有双倍工资。所以我没有去上班 0个回复
- 你好，国庆节公司没有放假，又没有双倍工资，我们应该怎么办 3个回复
- 在仓库上班刚满一年，但是一直没签劳动合同，节假日不放假也没有双倍工资 1个回复
- 国家法定节假日不放假也没有加倍的工资，但是有补休，这个是算违 1个回复
- 你好请问今年的国庆放假前三天有工资吗？我公司放了六天假但是前三天没有跟我们算工资 1个回复
- 国庆节公司不放假没有双倍工资应该怎么样 2个回复
