劳动纠纷
国家法定节假日不放假也没有加倍的工资，但是有补休，这个是算违
国家法定节假日不放假也没有加倍的工资，但是有补休，这个是算违 国家法定节假日不放假也没有加倍的工资，但是有补休，这个是算违法的么
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提问人：ask201……（广西－桂林）
提问时间：2016-01-01 16:11
提问人：ask201……（广西－桂林）
提问时间：2016-01-01 16:11
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法定假日，应光三倍工资。
追问：但是公司说法定节假日都是没有加班工资，只有补休的
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