劳动纠纷
未足额支付工资，但公司同意补发，能以此解除劳动合同索赔吗
未足额支付工资，但公司同意补发，能以此解除劳动合同索赔吗 公司未足额支付工资，也没有付加班费，现正在仲裁调解阶段，公司也同意补发工资和加班费。但我想以未足额发放工资解除合同，并索要每年一个月的经济补偿，能要到吗。
问题状态：已过期
提问人：csy163（广东－广州）
提问时间：2018-09-03 13:26
提问人：csy163（广东－广州）
提问时间：2018-09-03 13:26
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可以主张合法权利。
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可以劳动仲裁的
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你好，可以协商解决
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可以先协商。
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