合同纠纷
公司一员工，在职一年多，未签订劳动合同，现已辞职。现在她向劳动部门反应公司未与她签订劳动合同
公司一员工，在职一年多，未签订劳动合同，现已辞职。现在她向劳动部门反应公司未与她签订劳动合同 公司一员工，在职一年多，未签订劳动合同，现已辞职。现在她向劳动部门反应公司未与她签订劳动合同，要求我们支付她11个月的双倍工资。但她在职期间私自成立一家和我们公司性质一样的企业，我们是否能向她提出经济赔偿？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广西－南宁）
提问时间：2018-08-26 14:39
提问人：ask201……（广西－南宁）
提问时间：2018-08-26 14:39
已有5位律师回答了该问题
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能向她提出经济赔偿
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你好，这个是不能的哦，你们要支付双倍工资的。
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没有签到合同，不能
追问：那我们公司必须得支付她11个月的双倍工资吗？ -
没有签到合同，不能
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我的意见是：没有签到合同，不能
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