至11年3月24的,社保是从10年6月才办,请问我现在主动辞职可以要求哪些补偿,有无时间限制?如果公
可以要求补社保、双倍工资等等。公司肯定会有辩解之词,能否胜诉,就看你如何处理如何应对。您可在律师帮助下准备证据并维权;若在深圳,可随时电话联系我,我可为你分析,告诉你法律依据及如何操作,相信对您会有所帮助。(深圳李雪波律师
你现在辞职没有补偿的。
1、可以要求公司支付未签订劳动合同的2倍工资(09年4月—10年3月),公司没有你不愿意签订劳动合同的证据。
2、解除劳动合同的经济补偿金1个半月的工资。
3、向社保局投诉要求补缴社保。
4、加班费
你可以单位违法为由解除合同,要求单位支付双倍工资,并要求经济补偿金。
1、可以要求公司支付未签劳动合同期间的双倍工资;
2、可以要求公司支付经济补偿金;
3、可以要求公司补缴社保;
4、公司说你不愿签的话,要有证据证明的,否则法庭不会采纳。