病假后解除劳动关系是否可以要求经济补偿金?
可以要求。。。。
病假后,因不能胜任原单位工作,用人单位与之解除劳动合同的,可以请求经济补偿。
与单位协商一致解除劳动关系,可以获得经济补偿金
可以要求支付经济补偿。
要看解除的原因
您好,根据您的叙述,您可以要求单位支付经济补偿金,每工作满一年单位需支付1个月工资的经济补偿。如果需要法律帮助,可以电话联系。