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劳动纠纷

营业款被上班人员拿走了,公司需要我们赔偿,合理吗?如果合理应该如何分配

营业款被上班人员拿走了,公司需要我们赔偿,合理吗?如果合理应该如何分配 我是几家店的主要负责人,我主要负责其中一家店的存款,其他店我安排了自己觉得比较信任的人去存款,11.3日,其中有一家店的营业款被一员工拿走,事情情况如下:当天因安排存款的收银员要上班(上班时间与银行上班时间相冲突),无法按照公司规定存款,如不能按规定时间内存款是会被罚款100元的,这时负责存款的人就交代给了与她同班的一个服务员去存款,这个服务员就直接把钱(1万多块)拿走了,收银员发现好久那个服务员都没有回来,立刻向我回报,我也立刻过去处理,在确定了哪个服务员确实是跑了,我立刻报警,备案,并向公司领导回报了情况,说明下,我也是打工的,请问我们是否需要承担这1W多块的责任?如果需要承担,承担多少为合理的,如何分配这个责任?那个服务员是属于什么犯罪?我们应该如何追究那个服务员的责任?
问题状态:已解决
提问人:q45481……(广东-东莞)
提问时间:2012-12-07 11:21
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