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 合同纠纷

劳动合同

劳动合同 我原国企职工3年前改制(在领导反工作下),于原单位解除合同又作为股东与现单位签署了3年劳动合同,现在3年过去又要签署无固定期合同,发现我原来的医保关系发生了变更(原大病统筹变成了商业医疗险)请问我可以申请劳动仲裁前面两个合同无效吗?如果不行我可以做些什么?
问题状态:已关闭
提问人:wangzh……(江苏-扬州)
提问时间:2010-06-04 20:23
已有1位律师回答了该问题
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