法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
合同纠纷
国企改制需辞退合同工工作15.5年,本人工资低于企业平均工资应按哪个算赔偿,2
国企改制需辞退合同工工作15.5年,本人工资低于企业平均工资应按哪个算赔偿,2 国企改制需辞退合同工工作15.5年,本人工资低于企业平均工资应按哪个算赔偿,2.我是从2002年工作,但2012年才上公积金,我2012年前能要求单位给补上吗?3.
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(天津)
提问时间:2018-06-08 06:33
已有
3
位律师回答了该问题
高志博律师
2018-06-08 06:51
社保局咨询
电话咨询
在线咨询
110网律师
2018-06-08 07:10
这是不合适的
电话咨询
在线咨询
韩士队律师
2018-06-08 08:37
公积金纠纷可以直接向法院起诉
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
1.企业结束经营,按照去年平均工资赔偿,本人因怀孕休了1个月病假和4个月产假
4个回复
我老公在厂里工作6年了,这年老板不给他签合同了,如果赔偿是赔每年平均工资
7个回复
我合同到期工作7年6个月,现在单位合同到期不续签只是赔偿6个月的月的平均工资
4个回复
在国企工作六年,连续签了三次合同,现在合同到期企业要辞退,可
5个回复
你好,本人8月1日入职企业,12月27日被辞退,也没有过错,现企业只赔偿半月工资
1个回复
没有签工作合同,被辞退,企业需要赔偿吗?
3个回复
本人大型国企职工(无固定期限合同),现在单位要改制,将我所在车间划给其它企业,所属人员整体平移
2个回复
公司调动部门,工资不变,工作不变,本人不同意,如果被辞退,能否得到赔偿
0个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点