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公司想让我离开，但是公司没有帮我缴纳社保！改怎么办
公司想让我离开，但是公司没有帮我缴纳社保！改怎么办 现在还在试用期内干了2个多月。试用期是三个月。有劳动合同。本人上海人。现在想离开公司。公司现在想让我自己辞职，但是公司没有帮我交纳社保。我改怎么办？劳动手册在我自己手上、我怕交给他们，他们会给我在劳动手册上乱写。我改怎么办？
谢谢大家的帮助了。
谢谢大家的帮助了。
问题状态：已解决
提问人：1cheri……（上海）
提问时间：2012-11-23 10:06
提问人：1cheri……（上海）
提问时间：2012-11-23 10:06
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您好！
1.首先明确一点不要主动辞职。主动辞职你将没办法拿到补偿金。
2.您可以申请劳动仲裁，要求对方帮你补缴社保。
3.试用期内公司无正当理由也是不可以辞退您的。
如需法律帮助，您可拨打本律师电话详细咨询。
已有7位律师回答了该问题
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你可仲裁要求公司补交社保
追问：但是申请仲裁。就等于我要离开公司了。我现在也想走。但是试用期内不是应该得到经济补偿的吗？现在我也有点想走了，但是我希望可以得到赔偿并且公司可以把试用期的社保折现给我，我改怎么做？ -
你好，公司在试用期是必须缴纳社保的，你完全可以让公司给你补交社保，否则，你可以去劳动监察大队投诉。
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保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全部保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。如果是单纯的保险纠纷劳动仲裁不受理，你只能到劳动监察大队举报。
追问：现在我也有点想走了，但是我希望可以得到赔偿并且公司可以把试用期的社保折现给我，我改怎么做？回答：答复过了。追问：？哪有？能麻烦您具体跟我说下吗？现在这个对我非常重要。我自己也觉得比较无助。非常感谢您回答：保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全部保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。如果是单纯的保险纠纷劳动仲裁不受理，你只能到劳动监察大队举报。 -
申请劳动仲裁要求补缴。
追问：现在我也有点想走了，但是我希望可以得到赔偿并且公司可以把试用期的社保折现给我，我改怎么做？ -
公司在试用期是必须缴纳社保的，仲裁要求公司补交社保。
追问：现在我也有点想走了，但是我希望可以得到赔偿并且公司可以把试用期的社保折现给我，我改怎么做？因为我怕他们会在我劳动手册上乱写 -
可以不走。可以仲裁。劳动手册不用给公司
追问：劳动手册不给公司，公司也能帮我交社保吗回答：对的。。。。
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