劳动纠纷
公司在我怀孕之后降低工资按照最低保障发，是不是违法了，去找公司说
公司在我怀孕之后降低工资按照最低保障发，是不是违法了，去找公司说 公司在我怀孕之后降低工资按照最低保障发，是不是违法了，去找公司说，公司说按照合同规定的，但是没怀孕的时候都不是最低保障，我该怎么办
问题状态：已过期
提问人：王子月（浙江－杭州）
提问时间：2018-04-20 18:44
提问人：王子月（浙江－杭州）
提问时间：2018-04-20 18:44
已有4位律师回答了该问题
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这是可以按照合同的约定来履行义务的
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这是不行的
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可以申请劳动仲裁。
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关键是，你还是不是正常上班。
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