单位应给我伤残补助金吗？我的工伤赔偿适用于新《工伤保险条例》吗？ 我是一位教师。2010年4月，由于维护学校正常教学秩序，被歹徒打伤，经法医鉴定属于九级伤残。由于学校的原因，错过了工伤认定及伤残认定。法院判决凶手赔偿我医疗费、伤残赔偿金等各项费用11万多，但是法院又以罪犯出狱后找不到人无法强制执行为由，导致无法进行民事赔偿。学校属于用人单位，学校支付了法院刑事附带民事判决书上的赔偿费用。学校承认我是工伤，也承认是九级伤残，根据《工伤保险条例》第三十七条（一）之规定，学校应支付给我伤残补助金。但是，学校说，根据法院判决书，已赔偿我各项费用了，就不再赔偿我伤残补助金了！
    请问：《工伤保险条例》上的工伤补助金与法院判决书上的伤残赔偿金是一回事吗？我还能要求单位给我伤残补助金吗？最新《工伤保险条例》执行时间是2010年12月20日，我受工伤的时间是2010年4月1日，法院判决时间是2011年4月10日，我的工伤赔偿适应于新《工伤保险条例》吗？