不是专项培训，无需支付违约金。

无需支付，建议委托律师处理。如需要法律帮助，可以电话预约，当面详细咨询本律师。

不需要支付违约金，你们签署的是培训，现在你不是参加培训，单位也没有支付你任何培训费用，这个违约条款是无效的。

无实际专项培训，故无需支付违约金。

你好，单位可以要求赔偿培训费用等。

不是专项培训，赢得的可能性很大
建议委托专业律师处理  如有进一步的法律需求可以来电来访本律师

单位要求不合法，如有需要，可以委托律师介入。

您好，你所述情况，并未有专项培训，单位也未有实际出资，因此，不需要承担违约金。

事实上无需支付，不过一般单位会搞来各种文件来证明是培训，所以建议委托个律师，免得输得冤枉。