法律咨询中心
登录        电话咨询
合同纠纷

劳动及社保咨询

劳动及社保咨询 我一亲戚,女的,从43岁开始在事业单位上班,签订了劳动合同,今年55岁,劳动合同没有到期,因没有购买社保,后产生纠纷,现在单位上说亲戚50岁就已经退休了,只能负责买43-50岁时间段的社保,50岁后的不能买,且发的工资还要退回,有这样的说法吗?到底亲戚50岁后的继续工作怎么算工资和社保?万分感谢各位详细的回答,请不要只回答我去问当地社保局,因为都是一伙的,希望得到各位的回答,谢谢!
问题状态:已解决
提问人:lsf315(湖南)
提问时间:2012-10-06 10:42
已有2位律师回答了该问题
咨询专业律师

孙焕华律师

北京 朝阳区

杨丽律师

北京 朝阳区

陈峰律师

辽宁 鞍山

萧贺林律师

内蒙古 赤峰


相关咨询
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 京ICP备15035010号 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点