劳动纠纷
只留有两个月工时超长的出勤打卡记录，能作为赔偿的证据吗？
只留有两个月工时超长的出勤打卡记录，能作为赔偿的证据吗？ 入职4个月，只留有两个月的出勤记录还是复印件，仲裁时能作为证据吗？
问题状态：已解决
提问人：rosali……（北京－朝阳区）
提问时间：2012-09-17 22:00
提问人：rosali……（北京－朝阳区）
提问时间：2012-09-17 22:00
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可以作为证据使用
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可以作为证据使用。
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您好，可以作为证据。
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可以作为证据使用
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可以作为证据使用
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很难得到认可，复印件在仲裁庭上无效，因为无法证明是否是真实的，建议搜集其他证据佐证。
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您好，复印件很难作为证据。
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可以作为证据使用
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