公司无辜辞退员工 我是服务行业的一全职员工，由2009年2月2日到2012年9月1日，店方说：换加盟商，而加盟商说的人员超限，无辜把我辞退，由于我的合同没有到期，又没有提前通知，造成我失业。我想要求该店给予我合理赔偿，但是由于老板没有给我合同复印件等相关证明，怎么办？