在工作岗位上突发疾病祘工伤吗
你好,如果和工作相关的话可以认定为工伤。
因与工作相关的原因致病的才算工伤。
不是工作原因造成的也不是职业病,不属于工伤
要申请鉴定,但你的疾病与工作是否存在关联关系。如存在,则算工伤,否则,就不算。
在四十八小时内死亡或者诊断为职业病的才算工伤。
根据你所陈述,如果该情形与工作无关或不属于职业病的,则不属于工伤.