合同纠纷
合同到期一个月未续签，不想做了去人事部拿辞工书没拿给我，叫我向老板申请辞工
合同到期一个月未续签，不想做了去人事部拿辞工书没拿给我，叫我向老板申请辞工 合同到期一个月未续签，不想做了去人事部拿辞工书没拿给我，叫我向老板申请辞工，我们老板非常凶，不会签的，所以没向老板申请就旷工走人了，还有俩月工资要扣2000多，没给买社保，劳动合同签了也没有给员工！我有的证据就是工资收款纪录和饭卡，考勤纪录也在公司头，员工得不到！我该怎么办，辛辛苦苦的车间40几度高温呀做的血汗钱啊！
问题状态：已过期
提问人：ask201……（重庆）
提问时间：2017-08-31 09:08
提问人：ask201……（重庆）
提问时间：2017-08-31 09:08
已有12位律师回答了该问题
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工资应当发放的
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这是可以 申请仲裁来要求支付工资的
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申请劳动仲裁维权
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申请劳动仲裁
追问：做了两年没买保险可以仲裁吗？追问：做了两年没买保险可以仲裁吗 -
先协商，协商不成仲裁处理。
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向劳动监察大队投诉，申请劳动仲裁维权
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可以申请劳动仲裁维权的。拿到生效的判决维权的。
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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你好 可以通过法律途径维护权利 建议电话咨询律师
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协商不成仲裁处理。
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劳动监察大队投诉
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你好，到劳动局投诉
咨询专业律师
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