合同纠纷
没有签劳动合同，在工作中受伤，老板说是因为之前有就有旧伤，才导致伤的严重
没有签劳动合同，在工作中受伤，老板说是因为之前有就有旧伤，才导致伤的严重 没有签劳动合同，在工作中受伤，老板说是因为之前有就有旧伤，才导致伤的严重，不予赔偿，可以通过法律维权吗
问题状态：已过期
提问人：ask201……（安徽－合肥）
提问时间：2017-07-30 06:12
提问人：ask201……（安徽－合肥）
提问时间：2017-07-30 06:12
已有7位律师回答了该问题
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没有签订劳动合同，可以主張双倍工资，可以申请工伤认定。
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可以申请工伤的，后期委托律师处理
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可以申请工伤。
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可以申请工伤的
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可以要求申报工伤，如果老板不申报的，你可以自己到劳动局申报，并申请劳动仲裁解决
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可以起诉维权
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先申请工伤认定
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