劳务纠纷 2012年2月7日入职，同年3月27日左右签订了入职协议（非劳动合同），试用期过后还是按照试用期工资发放。同年7月6日劝退，13日要我离职（最后一天上班）。在职期间无过错，且最无奈的是一直没有给我们购买社保。到今天，最后13天的工资还没有发放，请问，我该如何维权。可以申请那些应该要的补偿。