合同纠纷
未购买社保未签合同，已工作半年以上，请问可否马上辞职离开
未购买社保未签合同，已工作半年以上，请问可否马上辞职离开 未购买社保未签合同，已工作半年以上，请问可否马上辞职离开
问题状态：已过期
提问人：ask201……（四川－德阳）
提问时间：2017-05-28 14:23
提问人：ask201……（四川－德阳）
提问时间：2017-05-28 14:23
已有4位律师回答了该问题
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可以单位未缴纳社会保险为由，立即解除劳动合同。并且可以要求支付未签书面劳动合同的二倍工资差额，解除劳动合同的经济补偿金。并要求补交社保。
追问：用工方说需要一个月后离职，我该怎么办 -
可以。
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可以的。
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你好，提前一个月通知
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