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合同纠纷
单位实行末位淘汰但合同未到期。
单位实行末位淘汰但合同未到期。 合同2009年11月14日-2011年11月13日,第二次合同是2011年11月14日-1013年11月13日到期,单位以末位淘汰,不能胜任本职工作给我解聘了,单位给我的补偿是按合同上签的1050元一年,如果我申请劳动仲裁能赔多少呢?保险只给我买了2险,举报劳动监察大队,可以拿到什么补偿?
问题状态:
已过期
提问人:650450……(重庆-南岸)
提问时间:2012-07-17 14:08
已有
2
位律师回答了该问题
毕丽荣律师
VIP
2012-07-17 15:01
你在此工作的相关证据及用人单位违的证据
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孙新律师
2012-07-17 14:18
经济补偿金,代通知金
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