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试用期辞退员工是否需要提前三十日告知？还是直接告知即可。
试用期辞退员工是否需要提前三十日告知？还是直接告知即可。 试用期辞退员工是否需要提前三十日告知？还是直接告知即可。
问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2017-04-26 13:45
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2017-04-26 13:45
已有10位律师回答了该问题
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提前3天通知
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提前3天通知
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提前三天
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您好，试用期期间，提前三个月告知即可。
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可以告知
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您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿，但支付工资。若用人单位违反劳动法，可以申请离职并要求离职经济补偿金。涉及其他劳动争议，可以一并申请劳动仲裁，建议委托律师介入处理。
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提前3天通知
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您好，提前3天通知
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您好，需要提前三日通知！
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提前3天通知
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