毕丽荣律师 VIP2017-03-16 15:29

这是可以按照社保局的规定来办理的

 郭庆梓律师 VIP2017-03-16 15:36

您好，可以要求补偿，先协商，如果不能达成协议可直接提起劳动仲裁

 王为华律师 VIP2017-03-16 20:59

您好，可以要求补偿，先协商，如果不能达成协议可直接提起劳动仲裁

可以劳动仲裁维权

您好，公司不交社保是违法的，您母亲今年多大岁数啊？

您好，多大了呢？到法定退休年龄没有、？

您好，可以的。请问有劳动合同吗？公司辞退的原因是什么？根据您的信息，是有可能申请经济补偿金或者赔偿金。如果方便的话建议来电咨询，以便给您专业的指导。

你好，可以主张经济补偿金或经济赔偿金。具体还需要了解工作相关情况。
本人代理过大量成功的该类型案子，可以给你提供一些切实有效的建议或解决纠纷的方案。希望能够保护你的合法权益。具体可来电详询。咨询免费。

你好，应该补缴社保并且支付补偿金，现在厂方什么态度？我们可以申请劳动仲裁，来电详谈

你好，是否签订劳动合同？可要求补缴社保。多大年龄？对方违法解除可主张经济赔偿金的。您可以先来电免费咨询一下，我会给你一些法律建议

签订劳动合同了？可以主张补缴社保和赔偿的 对方现在对于赔偿是什么态度？建议您来电说明具体情况，以便为您提供专业的法律意见！

您好，应该给予补偿的。建议您申请劳动仲裁。

您好，需要补偿的，建议你直接电话咨询。

首先有没有劳动合同？其次补交社保是你妈妈可以主张的？然后确认你妈妈工作的时候是否达到了退休年龄？