在建筑公司干了十三年，是公司的原因导致我没法去上班的地方我可以提出解除劳动合同

合同纠纷

在建筑公司干了十三年，是公司的原因导致我没法去上班的地方我可以提出解除劳动合同在建筑公司干了十三年，是公司的原因导致我没法去上班的地方我可以提出解除劳动合同，要赔偿吗

问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2017-02-05 14:50

已有8位律师回答了该问题

北京孟宪辉律师 VIP2017-02-05 15:19

基于公司的过错离职按工龄支付经济补偿，搜集证据，劳动仲裁，依法维权，详询来电微信

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顾倩团队律师2017-02-05 14:51

您可进行劳动仲裁，要求其承担离职的经济补偿金，加班费，未足额缴纳社保的赔偿金，建议委托律师办理

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申维丰律师2017-02-05 15:00

您好，建议委托律师提起诉讼

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宋超律师2017-02-05 15:50

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

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110网律师2017-02-05 17:41

可以起诉要求赔偿金，如需帮助预约面谈

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110网律师2017-02-05 19:08

你好，可以的，欢迎来电详析

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李建成律师2017-02-06 01:40

你好，可以，申请劳动仲裁

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冯磊律师2017-02-06 16:09

您可进行劳动仲裁，要求其承担离职的经济补偿金，加班费，未足额缴纳社保的赔偿金，建议委托律师办理

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