劳动纠纷
签了劳动合同没交辞职报告就离职，要受什么责任吗？而且还是未成年。
签了劳动合同没交辞职报告就离职，要受什么责任吗？而且还是未成年。 签了劳动合同没交辞职报告就离职，要受什么责任吗？而且还是未成年,才17岁。
问题状态：已过期
提问人：q41801……（北京－丰台区）
提问时间：2012-06-08 22:59
提问人：q41801……（北京－丰台区）
提问时间：2012-06-08 22:59
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一般的，没有责任。
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根据具体情况确定。
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一般没有什么责任。
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一般情况下提前30天辞职并无经济补偿，单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位辞职并要求经济补偿
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一般情况下提前30天辞职并无经济补偿，单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位辞职并要求经济补偿
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一般的，没有责任
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