合同纠纷
在编大学教师（2016年9月入职)。与学校签有最低服务期（6年:)除此之外无任何合同
在编大学教师（2016年9月入职)。与学校签有最低服务期（6年:)除此之外无任何合同 在编大学教师（2016年9月入职)。与学校签有最低服务期（6年:)除此之外无任何合同。也无任何培训。现想辞职。应该怎样走程序？那个服务期合同怎么解决？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（四川－成都）
提问时间：2017-01-16 19:04
提问人：ask201……（四川－成都）
提问时间：2017-01-16 19:04
已有2位律师回答了该问题
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可以辞职。
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单位没有支付相应的培训费用约定的服务期实际上就是合同期，员工有提前解除的权利
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