劳动纠纷
公司以营业执照未年审为理由而不签劳动合同，请问这合法吗
公司以营业执照未年审为理由而不签劳动合同，请问这合法吗 我是否可以申请仲裁要求公司支付双倍工资
问题状态：已过期
提问人：qq1530……（河北－廊坊）
提问时间：2012-05-28 23:05
提问人：qq1530……（河北－廊坊）
提问时间：2012-05-28 23:05
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可以要求。
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不合法，如果超过1个月未签订书面劳动合同，应当支付2倍工资。
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可以要求。
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