酒店前台一共7人，都被老板查出有利用职务之便，占有公款，要求扣除当月工资共累计3万元左右

酒店前台一共7人，都被老板查出有利用职务之便，占有公款，要求扣除当月工资共累计3万元左右，饼每人处罚2万元罚款，共14万元，其他6个同事多多少少都有交几千元罚款，因为我工作时间也只有4个月，没有交罚款，现在公司要告我职务侵占罪

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提问人：ask201611159io
提问时间：2016-12-10

公司被查出违规经营，被罚款2000元，没收所售商品，老板要求我承担责任，我被扣工资492元［（200

公司被查出违规经营，被罚款2000元，没收所售商品，老板要求我承担责任，我被扣工资492元［（2000+300（劳务费））/7＊1.5］，在我没有参与的会议上就私自扣除了。我觉得很委屈，东西是老板自己去进的，我只是个才接手的店面负责人，并且这个扣的部分里还包括了劳务费，我就更不能接受了。公司做法对吗？我该承担责任吗？我

1466133031 已过期 2016-08-19 回复(1)

某生产建筑材料公司老板欠我工资三年累计15万元，另我为公司垫付资金2万元

某生产建筑材料公司老板欠我工资三年累计15万元，另我为公司垫付资金2万元。现她无力偿还我工资以及我垫付的资金我该怎么办？

ask20160819feh 已过期 2016-08-19 回复(2)

公司扣除我工资并由老板的司机带着保安禁锢我，要求我写放弃工作与工资的说明并签字按手印，最终我写了

公司扣除我工资并由老板的司机带着保安禁锢我，要求我写放弃工作与工资的说明并签字按手印，最终我写了。我还能报警告他们吗？

ask201608269vf 已过期 2016-08-26 回复(6)

我于2015年6月1日进入公司，期间公司未签劳动合同，后老板要求管理工资扣除百分之十五

我于2015年6月1日进入公司，期间公司未签劳动合同，后老板要求管理工资扣除百分之十五，公司补百分之五作为绩效，我们强烈反对，但无效果。公司仍强行通过，后我辞职。离厂十天后老板对我老婆口头说，我可以回来上班，工资加三百，不扣生活费。回厂后完全不一样，试用期二个月，工资也没有那么多，回厂二个月了，现在要求签

ask20160927ihh 已过期 2016-09-27 回复(4)

我于2015年6月1日进入公司，期间公司未签劳动合同，后老板要求管理工资扣除百分之十五

我于2015年6月1日进入公司，期间公司未签劳动合同，后老板要求管理工资扣除百分之十五，公司补百分之五作为绩效，我们强烈反对，但无效果。公司仍强行通过，后我辞职。离厂十天后老板对我老婆口头说，我可以回来上班，工资加三百，不扣生活费。回厂后完全不一样，试用期二个月，工资也没有那么多，回厂二个月了，现在要求签

ask20160927ihh 已过期 2016-09-27 回复(6)

被酒店开除,因为违法酒店制度要扣除当月以及上月的工资,有签合同

被酒店开除,因为违法酒店制度要扣除当月以及上月的工资,有签合同。可不可以投诉

ask20161013a18 已过期 2016-10-13 回复(3)

我老公被法院抓走了。在工地有工人出事了，他上面有3个老板，出了事我老公一共拿了5万元左右，给他治疗

我老公被法院抓走了。在工地有工人出事了，他上面有3个老板，出了事我老公一共拿了5万元左右，给他治疗。这些钱都是借的。到最后他把我老公告上法庭，其余的都不告。

ask20161017lc4 已过期 2016-10-17 回复(4)

我是某酒店厨师长，在职期手下员工手被压断，老板扣除了我百分之五十的工资

我是某酒店厨师长，在职期手下员工手被压断，老板扣除了我百分之五十的工资，合法吗

ask201611115wt 已过期 2016-11-11 回复(2)

你好我在酒店做前台刚做了一个月有事没去上班老板会不会给我工资

ask20161119gj5 已关闭 2016-11-19 回复(0)

保安经理利用职务侵占员工工资，做假帐私吞达到一年之久，累计金额一万左右

保安经理利用职务侵占员工工资，做假帐私吞达到一年之久，累计金额一万左右，经侦能立案吗

ask201612012kr 已过期 2016-12-01 回复(5)