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工作两年后生了宝宝后又上了三个月，因为老人住院两三个月无法给看宝宝，公司不请给这么长的假。给算旷工，如果公司因为这个原因辞退我，我能拿到赔偿和失业保险吗

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提问人：ask20161209qob
提问时间：2016-12-09

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