原合同是订时工资，合同到期后公司改为计件工资，我不同意，公司
原合同是订时工资，合同到期后公司改为计件工资，我不同意，公司这样做合法吗？
合同到期、也提前提出辞职，公司同意也批了辞职申请，现在到期了，人事不让走，如果走了，公司不给发工资
合同快到期了，而且也提前提出辞职了，公司也同意了，招了一个新人接手工作，就因公司要求新同事提供专业证件等一大堆相关资料，把新同事吓跑了。明天合同、辞职到期了，现在我要求按照合同期终止工作关系。粤嵌的人事部竟然这样说：重新拿份合同给你签，签不签是你的事，反正你走了，公司不会给你发工资。简直流氓、无赖、
合同未到期提出辞职，公司也同意了，但非要我把合同还给他才把剩下的工资发给我
合同未到期提出辞职，公司也同意了，但非要我把合同还给他才把剩下的工资发给我，请问这样的做法合理吗？
我合同是计件，公司给我调岗，工资改为计时，没经过我同意，也没
我合同是计件，公司给我调岗，工资改为计时，没经过我同意，也没重签薪酬协议违法吗？
合同未到期！公司提出变更劳动合同！如果不同意变更就没有年终奖，也只补偿不到一倍工资
合同未到期！公司提出变更劳动合同！如果不同意变更就没有年终奖，也只补偿不到一倍工资！没有任何书面变更通知，只是口头通知！
合同还有一星期左右到期了，我交了辞职报告，公司不同意我走，如果走了扣我一个月的工资
合同还有一星期左右到期了，我交了辞职报告，公司不同意我走，如果走了扣我一个月的工资，请问我该怎么办？
我在外资企业工作已有15年时间,现公司以合同到期为由不续签合同,公司同意赔偿8个半月工资
我在外资企业工作已有15年时间,现公司以合同到期为由不续签合同,公司同意赔偿8个半月工资，本人要求15个月资，本人月工资4000，我这个要求是否合理？
公司一直拖欠工资，合同在这个月底到期，我准备辞职，老板不同意
公司一直拖欠工资，合同在这个月底到期，我准备辞职，老板不同意。另外我想到其他厂里上班，因为现在的老板和那家老板有矛盾，他说你辞职去什么地方都可以就是不允许去他的厂，我该怎么办？
我公司原是记时工资，现在要改成计件工资，我目前岗位六人因为单价过低未同意计件
我公司原是记时工资，现在要改成计件工资，我目前岗位六人因为单价过低未同意计件，请问公司是否可以以不计件为由将我们调离原岗位，如果未经我们同意调岗，我们是否可以以此为由解除合同，获得赔偿
现在公司拖欠工资不发，合同到期了也没续签，但公司一直把社保公积金交了的
现在公司拖欠工资不发，合同到期了也没续签，但公司一直把社保公积金交了的，我要离职又不给我办离职手续，这样我应该怎么办呢？
