公司占70%的股东蒋股权全部转让，员工可以要求买断工龄，并补

公司占70%的股东蒋股权全部转让，员工可以要求买断工龄，并补偿吗?

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提问人：风
提问时间：2016-11-15

新手上路打探已解决 2013-04-19 回复(2)

公司要转让卖给另一个公司，原来的员工可以要求买断工龄吗？还有有什么依据呀，可以要求经济补偿金？

新手上路打探已过期 2013-04-20 回复(2)

公司是日资企业,总公司的资本形式发生变更,原来是日立电线,要变更为日立金属公司,目前所在的公司是深圳日立电线有限公司,总公司的资本形式发生了变更,也就是说目前服务的公司股权发生了变更,请问这样的情况下,员工可以要求买断工龄吗?

autumnsa 已解决 2013-06-26 回复(1)

公司股权百分百转让给另一个公司，员工有理由要求买断工龄进行补偿吗？

ask2015060430r 已过期 2015-06-04 回复(8)

公司股份全部转让给另个公司，厂里工人能要求买断工龄要求赔偿吗？我们工人合同甲方都是原公司的，和另一公司都不存在任何关系。

ask20151123muf 已过期 2015-11-23 回复(9)

ask20160428v3r 已过期 2016-04-28 回复(3)

公司卖了，合同在新的公司还是有效的，员工可以要求原公司买断工龄，从新与新公司签合同吗？

ask20160623fh4 已过期 2016-06-23 回复(3)

公司暗箱操作把公司卖给另家公司，员工在毫不知情的情况下被公司打包卖给了下家公司。公司这样做是否损害了员工的合法知情权？员工是否有权利要求买断工龄？

799900315 已过期 2016-08-08 回复(7)

ask20160819a38 已过期 2016-08-19 回复(2)

中美合资企业，因大股东美资方拟撤资，导致公司员工集体罢工，员工要求买断工龄，美方按照法律不同意买断工龄，劳资双方矛盾不可调和。资方聘请的总经理（非股东）可以申请离职吗，需要承担法律责任吗？

ask20160928ety 已过期 2016-09-28 回复(2)